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週間HOTERES11月15日号に弊社代表の高津守のインタビュー記事が掲載されました。 課題：ウエディングプランナーの人材不足。ブライダル業界に特化した求人広告サービスを開始。 どこで働くかを選択するだけでなく”誰と一緒に働くか？”をポイントにwetukuが新たに生まれ変わります。

ブダイダル業界における人材不足はますます深刻化している。ウエディングプランナーに憧れて入社しても過酷な業務や業績重視の人事評価など、本来夢見てきた仕事とはほど遠い現実から避難してしまう次世代が後を絶たない。そこでwetukuではブライダル業界に特化した求人広告サービスをスタートする。